منتديات ديزاين بيست
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

انت غير مسجل
هذه الرسالة تفيد بأنك غير مشترك في المنتدى. لتسجيل الرجاء اضغط هنــا
آخر المواضيع
الموضوع
تاريخ ارسال المشاركة
بواسطة
شارك اصدقائك شارك اصدقائك الفصل 534 النرجسي
شارك اصدقائك شارك اصدقائك الفصل 32 الشجار في منزل عائلة كارم
شارك اصدقائك شارك اصدقائك العلاقات المحرمة عبر النت
شارك اصدقائك شارك اصدقائك الفصل 489 : هل تقف هنا فقط وتترقب؟
شارك اصدقائك شارك اصدقائك تعريف النسوية
شارك اصدقائك شارك اصدقائك ايها الثلج لما لاتكون اسود
شارك اصدقائك شارك اصدقائك الفصل 533 حفنة من القمامة
شارك اصدقائك شارك اصدقائك الفصل 532 هل طار إلي هنا؟
شارك اصدقائك شارك اصدقائك الفصل 531 ابحث عن فارس يامن
شارك اصدقائك شارك اصدقائك الفصل 226 ذهبت مئة مليون دولار
اليوم في 1:35 pm
اليوم في 1:34 pm
اليوم في 1:33 pm
اليوم في 1:31 pm
اليوم في 1:31 pm
اليوم في 1:29 pm
اليوم في 1:22 pm
اليوم في 1:22 pm
اليوم في 1:22 pm
اليوم في 1:13 pm











 
     
الهدف من المنتدى التسليه والترفيه لذلك يجب على الجميع التحلي بالأخلاق وإحترام الآخرين وعدم الإساءه لهم ويمنع بتاتاً تبادل وسائل التواصل الإجتماعي وعند حدوث ذلك ستضطر الإدارة إلى التشهير بالمخالف ومنع عضويته من المشاركه ، نتمنى للجميع قضاء وقت مفيد وممتعإدارة الموقع

 

 دورة سياسات وإجراءات حوكمة الموارد البشرية

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة

روان سامي
...::| عضو |::...
...::| عضو  |::...
روان سامي


تاريــخ التسجيـــــــل : 15/08/2024
مجموع المشاركــات : 199
مــــعدل النشـــــــاط : 1185
آوسمتي
نجم الاسبوع
نجم الاسبوع
>



دورة سياسات وإجراءات حوكمة الموارد البشرية Empty
مُساهمةموضوع: دورة سياسات وإجراءات حوكمة الموارد البشرية   دورة سياسات وإجراءات حوكمة الموارد البشرية Emptyالثلاثاء أكتوبر 22, 2024 3:39 pm


دورة سياسات وإجراءات حوكمة الموارد البشرية
يقدم المركز الدولى للتدريب والأستشارات (ITCC) دورة سياسات وإجراءات حوكمة الموارد البشرية
الاهداف:
سيتمكن المشاركين في نهاية الدورة وزورش العمل من:

  • فهم أساسيات حوكمة الموارد البشرية في المؤسسات.
  • تطبيق استراتيجيات وأفضل ممارسات حوكمة الموارد البشرية.
  • تحقيق الامتثال القانوني في إدارة الموارد البشرية.
  • تطوير سياسات وإجراءات فعّالة للحوكمة.
  • تعزيز الشفافية والنزاهة في إدارة الموارد البشرية.
  • إدارة المخاطر في حوكمة الموارد البشرية بفعالية.
  • تحسين إدارة التعويضات والمزايا للموظفين.
  • تعزيز التنوع والشمول في حوكمة الموارد البشرية.
  • التقييم والمتابعة المستمرة للحوكمة في الموارد البشرية.
  • تحسين عمليات التوظيف والاختيار والتعيين بكفاءة.
  • إدارة الأداء وتطبيق معايير الحوكمة في الموارد البشرية.
  • تطبيق حوكمة الموارد البشرية في المؤسسات العائلية.
  • إدارة النزاعات العمالية باستخدام تطبيقات الحوكمة.
  • تنفيذ حوكمة الموارد البشرية في الشركات متعددة الجنسيات.
  • تعزيز الابتكار في إدارة الموارد البشرية المؤسسية.
  • تعزيز العلاقات بين الموظفين والإدارة عبر الحوكمة.

 
لمعرفة المحتوي العلمي والتكلفة والمواعيد لكل دورة يسعدنا تواصلكم معنا من خلال البريد الألكترونى او الاتصال بنا
 
Mobile/Whatsapp: 00201010509827
Website: https://www.itcegy.com/
 Email:  ruwan@itcegy.com
Linkedin:  Ruwan Sami


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
دورة سياسات وإجراءات حوكمة الموارد البشرية
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 2 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» دورة سياسات وإجراءات حوكمة الموارد البشرية
» دورة أخصائي الموارد البشرية شريك الأعمال: الأدوار والمسؤوليات والكفاءات-دورات معتمدة-فى الموارد البشرية-مركزITR
» دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل -دورات الموارد البشرية والتدريب في القاهرة #
» دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل|الموارد البشرية:مركزITR
» دورة البرنامج المتكامل في إدارة الموارد البشرية من أكسفورد|الموارد البشرية:مركزITR

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتديات ديزاين بيست :: الدعم و التطوير :: دليل المواقع العربية و الاعلانات التجاريه-
انتقل الى:  

 

أشيائي ممنوعة النشر كل مايحتويه الموقع هي حقوق خاصة لـ ديزاين بيست وعملائي © ,

 

الساعة الأن :
©phpBB | إتصل بنا | التبليغ عن محتوى مخالف | ملفات تعريف الارتباط التابعة لجهات خارجية